说到企业高管保护,每个人都认为自己是专家。从客户到客户身边的人,我们接收过各式各样的请求。如果这些请求全被采纳,将削弱我们保护客户的能力及效力。雇用企业高管保护,就像雇用一位脑外科医生般有异曲同工之处。 

要信任专业,他们知道如何保护你

关于健康方面,你不会告诉你的脑外科医生该如何医治你或怎么动手术。所以涉及你的安全时也应该如此对待。大多数的客户代表没有安保方面的专业知识,但仍常试图告诉我们该去哪或该怎么处理事情,这么做其实会至雇主于危险,尤其是当我们不在现场的时候。我们希望大众能尊重专家的权威和知识,因为我们的存在是为了确保你的安全,就像脑外科医生的存在是为了保护你的生命一样,你必须信任他们,允许他们为保护你而做出的最佳决策。

 

他们是行家

你的安保人员就像你的脑外科医生,是行家。行家会给您提供最好的,因为你的安全是他们的首要任务也是你的首要任务。

你永远不会告诉一位脑外科医生该怎么治疗或怎么下刀,因为你相信他们会以最专业的方式帮助你恢复健康,而你的专业安保服务亦是同样的宗旨。如果你来自另一个领域,那么您对于管理保护细节方面的经验和知识也许不是那么的熟悉,如果用微观管理很有可能会导致失败。

制定最好的计划      

涉及手术时,你的外科医生会在进手术房前就计划好如何进行,你绝不会希望你的医生没准备好就茫然进行,而安保方面也是如此。安保公司会先制定一个计划 (例如使用无人机监视一个地区,提出逃跑/替代路线,或深入了解附近的设施像是医院) , 万一你有健康状况不佳的情况下有个方案。无论哪种方式,制订计划都是为了符合您的特定需求而设计。

信任

所有上述的例子都与信任有关。需要动手术时你相信你的外科医生很有经验,相信他已详细检查病例并了解你的具体问题。同理,你雇用的安保机构会做研究并创建一个完善的客户文件,预估并提前化解风险来保护你和家人免受威胁。例如,如果你要去旅行,安保人员的职责是先了解目的地所有的潜在风险和威胁,以确保你是安全的。当你指使专业人员该做什么、该如何受到保护,其实是在表明对他们的不信任。选择一间专业的服务后,u要信任并相信他们能为你解决问题 ,相信他们的计划都是为了您有可能遇到的困难,风险和利益着想 。