美國如今面臨分裂和兩極分化的問題,民間動亂的新聞經常成為焦點。
動亂帶來的影響是安全方面的漏洞。國內其他地區,也有騷亂、抗議、搶劫等威脅人民財產安全的事件發生。
在這個人們有需要表達自己挫敗感的時代,無論是住宅還是商業空間,優先考慮安全保障變得更加重要。
在工作場所的安全方面,企業需要努力解決三大問題– 員工的安全、資產的安全以及資料和其他有價值的資訊或財產的保護。
工作場所物理安全的重要性
為了保護你的業務,你需要一個安全的工作場所,以保護公司免受盜竊,物理損壞或駭客的攻擊。以下是安全工作場所重要的元素:
1. 存取控制
這涉及到建築物、場地、設備和工作場所敏感區域的實際出入。為了防止犯罪和做好應急準備,必須對進出人員進行監控。
突發事件來臨時,應對人員要準確知道需要疏散和交代的人員數量。所以,在工作場所和公司資產中,應執行嚴格的身份認證制度,進行准許和禁止進入。
對於存放設備、化學品和敏感性資料的限制區域,應該只允許有適當許可權的人進入。這將防止人們傷害自己、損壞設備或分享敏感資訊。
應實施手動和基於電腦的控制以及其他物理安全存取控制,以確保工作場所的最高安全性。
2. 監視
保安人員應密切跟蹤財產內的來往情況,以確保安全的工作環境。這應該借助現代安保系統,如閉路電視來實現。
與追蹤事件的實體監控相結合時,它將成為一種有效的預防性安全措施。
為了加強工作場所的安全保障,擁有一個在即時環境中工作的可靠監控系統是必須的。監控系統應時刻關注關鍵區域,如出入口、技術室和資料中心等。
3. 報警和照明系統
警報系統、照明、員工通道和設施都是一個深思熟慮的安全計畫所必需的。
因為它能減少保險索賠和責任,以及其他費用。一個有效的報警系統可以阻止惡意活動或安全性漏洞。
在夜間最危險的活動發生時,安全照明是必不可少的。所有空間,特別是隱蔽和敏感的空間,都應該有良好的照明,以阻止犯罪分子和事故的發生。
4. 徽章和權杖
企業應該要求員工隨時攜帶印有公司標誌、個人姓名、職務和照片的身份證。這就將他們與不在大樓內工作的人區分開來,後者應獲得臨時通行證,以便進入大樓。
無論是內部人員還是外部人員,都應該有門禁胸牌系統,防止他們去到不該去的地方。
如何讓你的員工和工作場所更安全?
安保服務應與公司攜手合作,使工作場所更加安全,即使在發生嚴重內亂時也是如此。
這也表示要研究企業裡物理上和數位上的安全習慣,以提出安全和安保方面的解決方案。
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確保辦公室的應急協議
現在是評估你的辦公大樓或公司總部面臨何種威脅的最佳時機,並開始制定協定。
在頂級安保公司的幫助下,制定行動計畫或應對措施,當緊急情況出現時,無論是火災還是炸彈威脅,都要實施。
定期舉行應急演習,每年至少一次,而且應該有一個特定的地點進行疏散集合。特別是新員工,必須讓他們儘快熟悉這些流程。
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培養情境意識
固定路線進入或離開辦公室是方便的,但也容易讓你受到攻擊。每隔一段時間就改變一下固定路線,包括避免可預測的路線、模式和時間表,這是至關重要的。
儘量使用主入口和光線充足的入口,而不是走後門。
停車場取車時儘量與他人同行。最好把車停在光線良好的地方。上車前,檢查車門是否未鎖,避免從遠處開鎖,等你走到車旁再開鎖,上車後記得上鎖。
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完善訪客政策
現在是重新審視你大樓訪客政策的最佳時機。每個進入大樓的人都應出示適當的身份證明。
應要求來訪者在接待處登記,以獲得允許他們進入大樓的通行證或徽章。此舉有助於輕易分辨訪客和員工。
安全是關鍵
安全性比以往任何時候都重要,它應該超越物理安全。包括那些看不見但很有價值的東西—像是電子資料或政府檔。與合適的保安人員合作是安全的一個重要方面,以抵禦暴力,監控和保護資產。
頂尖的保安人員擁有多方面的技能,設計在不同的環境中發揮作用,無論是在機場、倉庫、活動、酒店、商場或銀行。